Secretaria Municipal da Comunicação Social (Secom)
A Secretaria Municipal de Gestão de Pessoal (SMGP) divulga, nesta segunda-feira (30/3), a partir das 18h, a relação preliminar de servidores inscritos no Crescimento Vertical 2025. A lista estará publicada no Portal do Servidor.
Para o anúncio dos servidores que concorrem ao procedimento de carreira, a SMGP realizou o cruzamento de informações de sistemas de RH da Prefeitura de Curitiba relativas a cada um dos mais de 16 mil inscritos, além de verificações manuais, quando necessárias.
Os servidores que quiserem apresentar recurso quanto ao resultado poderão fazê-lo no serviço Crescimento Vertical 2025, clicando em link direto, depois em “consulta de procedimentos” e então em “recurso”. O prazo começa às 8h desta terça-feira (31/3) e termina às 18h do dia 8/4. O passo a passo para a etapa recursal estará detalhado num comunicado publicado no Portal do Servidor.
O que foi analisado
Para concorrer ao procedimento de carreira, o servidor deve estar na parte permanente da tabela salarial, ter cumprido o período de estágio probatório e ter sido declarado apto na avaliação. Na data da publicação do edital, o servidor deveria estar trabalhando em uma das lotações exigidas para o seu cargo.
No período de um ano antes do início do procedimento, o servidor não deve ter mais de três faltas e/ou mais de 60 dias de ausência ao trabalho em decorrência de afastamentos legais (períodos contínuos ou não), nem ter penalidade administrativa superior a advertência.
Ficam fora dos 60 dias de afastamento: fruição de férias de qualquer natureza; recesso; licença por convocação ou requisição do Tribunal Regional Eleitoral (TRE); licença por convocação para eleição para o Conselho Tutelar; júri e outros serviços obrigatórios por lei; licenças para adoção; prêmio; maternidade, paternidade; luto; para tratamento de saúde do próprio servidor por acidente de trabalho; e para seu tratamento de saúde em razão das doenças previstas em lei federal.
Novo calendário do crescimento
Também nesta segunda-feira (30/3), a SMGP divulga portaria com a atualização do cronograma do Crescimento Vertical 2025 até a publicação definitiva dos inscritos.
Segue em andamento a etapa de cadastro de itens, que possibilita aos servidores verificar e cadastrar os cursos de escolarização formal concluídos em nível superior ao exigido para o ingresso no cargo.
Assim, quem ingressou com exigência de Ensino Fundamental pode apresentar cursos a partir do Ensino Médio — incluindo educação profissional técnica de nível médio (pós-médio), graduação ou pós-graduação; quem ingressou com exigência de nível médio pode apresentar educação profissional técnica de nível médio (pós-médio), graduação ou pós-graduação; quem ingressou com exigência de nível médio técnico pode apresentar graduação ou pós-graduação; e quem ingressou com exigência de nível superior pode apresentar pós-graduação. Títulos já contemplados em outros procedimentos de carreira não poderão ser utilizados no Crescimento Vertical 2025.
Além dos cursos, os servidores poderão cadastrar outros critérios, conforme as regras de cada edital. Isso inclui, por exemplo, ter sido palestrante em evento, o que também deve estar demonstrado por documentos.
Dúvidas
As equipes dos núcleos de gestão de pessoal e das coordenações de RH estão preparadas para auxiliar aqueles que tiverem dúvidas. Confira aqui o contato do seu núcleo.