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Diálogo permanente

Saúde apresenta ações de prevenção ao assédio em reunião sobre equipes eMulti

Encontro com o Sismuc também tratou de processos de trabalho, estrutura para atendimento e capacitação

Reunião com integrantes do Sindicato dos Servidores Municipais de Curitiba (Sismuc). Curitiba, 25/09/2026. Foto: Ricardo Marajó/SECOM

A Secretaria Municipal da Saúde (SMS) apresentou ações de prevenção e enfrentamento ao assédio e a outras formas de violência no ambiente de trabalho durante reunião com o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Curitiba (Sismuc), na sexta-feira (25/9).

Entre as iniciativas estão o Programa de Desenvolvimento de Líderes (PDL) e o Cuidar de Quem Cuida, lançado também nesta sexta-feira como política permanente de atenção, valorização, qualificação e desenvolvimento dos profissionais do SUS Curitiba.

O novo programa reúne ações de bem-estar, saúde e segurança do trabalhador, além do desenvolvimento de lideranças e equipes. O PDL, por sua vez, já vem capacitando gestores da SMS em temas como comunicação, relações interpessoais e condução das equipes.

“Não podemos normalizar situações de violência no ambiente de trabalho. O nosso trabalho é justamente ampliar a capacidade de identificar essas situações e agir”, afirmou a coordenadora de Gestão de Pessoas da SMS, Ana Carolina Schlotag.

A reunião teve como pauta as equipes multiprofissionais (eMulti) da Atenção Primária à Saúde e contou com representantes das secretarias municipais da Saúde e de Gestão de Pessoal (SMGP).

Equipes multiprofissionais

As eMulti reúnem profissionais de diferentes áreas da saúde que atuam de forma integrada às demais equipes da Atenção Primária, ampliando as possibilidades de cuidado oferecidas à população.

Durante o encontro, a SMS falou sobre as reuniões periódicas com os profissionais das eMulti para discutir os processos de trabalho, trocar experiências e identificar necessidades de capacitação. Os encontros ocorrem, conforme a categoria, em intervalos bimestrais ou trimestrais.

A possibilidade de ampliação das equipes também foi discutida. A SMS vem solicitando reposições para os cargos com concursos vigentes e os demais serão considerados no planejamento do novo concurso público.

Estrutura 

A SMS informou que realiza levantamento nos distritos sanitários sobre mobiliário, equipamentos e espaços das unidades, com encaminhamento para manutenção, trocas e reparos quando necessários.